Unsere Schule ist eine lernende Organisation, die im Austausch mit allen innerhalb und außerhalb der Schule Beteiligten an der Umsetzung der pädagogischen Orientierung arbeitet.

Schulentwicklungsarbeit verstehen wir als einen systematischen, zielgerichteten und bewertbaren Prozess zur Verbesserung der Arbeit an unserer Schule in den Bereichen Unterricht, Schulklima, Digitalisierung und Schulorganisation. Die Steuergruppe unterstützt und begleitet diesen Prozess. Sie greift, unter anderem durch Abfragen, die Änderungswünsche, Verbesserungsvorschläge und Problemstellungen aus dem Kollegium auf und leitet aus diesen, in Abstimmung mit der Schulleitung, Arbeitsfelder für die Schulentwicklungsarbeit ab. Ein großes Arbeitsfeld stellt die Umsetzung der Digitalisierungsstrategie der Landes NRW dar. Hieran arbeiten wir intensiv in allen Bereichen und setzen mithilfe der Arbeitspläne die notwendigen Maßnahmen um.

In Umsetzung unseres Leitbildes, das wir im Haus der Zukunft visualisiert haben, wollen wir die Lern- und Arbeitsprozesse so organisieren, dass eine von Kooperation und Wertschätzung geprägte, offene und lebendige Arbeitsatmosphäre geschaffen wird. Wir sind davon überzeugt, dass unsere Lernenden von diesem Prozess profitieren und die Bildungsstandards und -ziele besser erreichen sowie ihre Kompetenzen ganzheitlich erweitern.